پيرو بخشنامه شماره ۲۱۹۷۱۴ مورخ ۲۴/۰۸/۱۴۰۰ و براساس بند يك صورتجلسه مورخ ۰۷/۱۰/۱۴۰۰ هيات اجرايي منابع انساني دانشگاه به اطلاع مي‌رساند:
از تاريخ ۱۴۰۰/۱۰/۰۱ تا ۱۴۰۰/۱۱/۱۵ مادران باردار، مادران داري فرزند كمتر از شش سال، معلولين، بيماران خاص و مادران داراي فرزند دبستاني با رعايت شرايط ذيل مي‌توانند از حداكثر دو روز دوركاري در هفته با موافقت واحد استفاده نمايند. اضافه مي‌نمايد اين بخشنامه تا پايان زمان مقرر (۱۵/۱۱/۱۴۰۰) اعتبار دارد و تمديد نخواهد شد.
۱- درخواست شخص به بالاترين مقام واحد مبني بر تقاضاي دوركاري
۲- نوع دوركاري به صورت تمام وقت يا پاره وقت خواهد بود
۳- ارائه تعهد نامه كتبي (فايل پيوست) مبني بر پذيرش شرايط دوركاري
۴- تهيه امكانات و تجهيزات اوليه (ميز كار، رايانه و......) توسط متقاضي
۵- دريافت برنامه كاري مشخص از سوي مديريت و ارائه گزارش روزانه يا هفتگي به مافوق
۶- در دسترس بودن در طول ساعات اداري
۷- انجام وظايف محوله به صورت الكترونيكي يا غير حضوري
۸- اولويت بندي و رعايت انضباط در انجام امور دوركاري
۹- رعايت ضوابط ثبت و سقف دريافت مرخصي‌ها در ايام دوركاري
۱۰- شركت در جلسات مجازي مربوطه
۱۱- حفظ و رعايت امانت و امنيت اطلاعات و اسناد اداري
۱۲- ثبت منظم درخواست دوركاري در سامانه حضور و غياب
۱۳- حضور فيزيكي در محل كار بنا به ضرورت و تشخيص مديريت در ايام يا پايان دوركاري
مقتضي است مديران محترم به نحوي برنامه‌ريزي نمايند تا انجام امور واحد روال طبيعي خود را طي نمايد.